法律分析： （1）债务纠纷诉讼时效通常为3年，从债权人知道或应当知道权利受损及义务人之日起算，在此期间债权人可起诉老赖追讨欠款。 （2）若债权人在诉讼时效内有向老赖主张自己的权利等中断时效的行为，诉讼时效会重新.

您可以向自然资源、农业农村主管部门投诉。依据《土地管理法》等，破坏土地属违法行为，不及时处理可能导致土地资源流失、生态破坏。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

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1.与网赌人员有银行流水需依不同情况处理。若为正常资金往来，保留好交易凭证证明资金用途合法是关键。 2.若账户被用于网赌违法资金流转，要第一时间联系银行冻结账户，避免损失扩大和继续卷入违法活动。同时主动向公安机.

女方先提离婚，小孩抚养权需视情况定。依据《民法典》，不满两周岁子女原则上归母亲抚养；满两周岁则法院以最有利于子女为原则判决；满八周岁需尊重子女意愿。不及时处理可能导致子女成长环境不稳定，影响其身心健康。.

法律分析： （1）民事方面，母亲遗弃未成年子女，子女有权利要求其支付抚养费，法院会依据相关法律支持子女诉求，保障子女基本生活。若遗弃年老、患病或无独立生活能力的家庭成员，被遗弃者可要求其给付赡养费、扶养费。.

1.若基于合同交易，付款方按约付款，收款方无故拒绝，付款方可提存债务。提存即把应给的东西交给法定机关，算完成付款。之后付款方要通知收款方来领提存物。 2.若因双方有争议，像对货物质量、服务效果有分歧，付款方要和.

1.盗窃公司资料视情况处理。若资料属商业秘密，涉事者可能构成侵犯商业秘密罪。造成重大损失，处三年以下有期徒刑或拘役，可并处罚金或单处罚金；后果特别严重，处三到十年有期徒刑并处罚金。 2.不构成犯罪的，公司可发起.

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平台是否担责得看其有无过错，若没尽审核、监管义务就可能担责。解决方案：收集证据，如聊天记录、转账凭证等，和平台协商赔偿，协商不成可起诉维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

法律分析： （1）离婚协议表明无房产但实际存在时，若双方都有分割意愿，可另行协商签订补充协议确定房产归属与分割方式，然后办理产权变更手续。 （2）若双方协商不成，任一方可向法院起诉要求分割房产。法院会审查房产.

法律分析： （1）女方可在其住所地法院提起离婚诉讼，开启离婚程序。 （2）明确夫妻共同财产范围，在无特别约定时，婚姻存续期间双方所得财产为共同财产，这是分割的基础。 （3）财产分割先由双方协商，因男方在监狱，可.

（一）在犯罪行为实施时，若有自动放弃犯罪或有效防止犯罪结果发生的中止情节，可争取从轻或减轻处罚。 （二）证明自己在共同犯罪中是起次要或辅助作用的从犯，能获得从轻、减轻处罚甚至免除处罚。 （三）有自首情节，如.

民宿不退钱可投诉。操作：1. 打12315，说明情况，求助处理；2. 向工商或旅游管理部门投诉，提供证据；3. 若前两步无效，准备材料，向法院起诉，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

电动车事故导致脑出血，可依法获得赔偿。依据《民法典》等，赔偿包括医疗、误工、护理等费用。不及时处理可能导致权益受损，影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

法律分析： （1）未达立案标准是常见的不立案情形。职务侵占罪需达到一定数额才构成犯罪，若大股东侵占数额较小，未达标准，公安机关不会立案。 （2）证据不足也会导致不立案。报案人若无法提供充分证据证明大股东利用职.

法律分析： （1）当法人是老板且代表用人单位时，其有义务按劳动合同和国家规定及时足额支付劳动者工资。若未支付，劳动者向劳动行政部门投诉后，法人会面临责令限期支付工资，若逾期仍不支付还需加付赔偿金。 （2）若法.

具体操作： 1. 在协商阶段，可准备相关法律法规和政策文件，向单位说明育儿假的具体规定和权益，争取达成一致。 2. 若协商不成，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁，提交相关证据材料，如劳动合同、工资单、育儿假申请记录等，.

您可以请求赔偿，具体数额需根据实际情况计算。依据《劳动法》等相关法律，赔偿包括工资损失、劳动保护待遇、工伤医疗待遇等，不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

1.拖欠工资是指单位无正当理由，超过规定发薪时间不支付工资。 2.计算拖欠工资，先明确工资构成，通常有基本工资、奖金等。月工资固定，拖欠数额就是应发总额；不固定则按合同、出勤和绩效核算，计时按工时和时薪算，计件.